Il Decreto Milleproroghe ha “allungato” la vita dei voucher di lavoro per disoccupati a tutto il 2011. Sarà possibile poter impiegare in attività di lavoro accessorio lavoratori che godono di prestazioni integrative del salario o con sostegno al reddito, quindi cassaintegrati e disoccupati ma anche lavoratori part-time (il ministero del lavoro ha avvertito che sarà inoltre possibile ricorrervi anche in caso di lavoro a tempo pieno) con il limite massimo di importo erogato non superiore ai 3000 euro netti.
In ogni caso potrà ricorere ai vocuher chi svolge attività concernenti alle manifestazioni sportive, culturali, fieristiche o caritatevoli, dei lavori domestici, di giardinaggio, dell’insegnamento privato supplementare ecc. Per quei settori che non compaiono nella norma, i committenti possono invece ricorrere ai voucher con determinate categorie di soggetti: giovani con meno di 25 anni di età, pensionati, lavoratori part-time, percettori di misure di sostegno al reddito.
Mirko Zago
